サッカーのセレクション
受験者が増える一方でその状況もさらに難しいものになりつつあります。
「外部要素対策」というのは、技術的な要素や客観的に見て
サッカーを上手く見せる
プレイの仕方
等になってきます。
これは付け焼刃的なものでもよく
一般的なセレクション対策のスクールがこれを対策しています。
「セレクション対策」が嫌われるセレクションの現場
セレクション対策をしているのがわかれば落とされるのです。
とあるセレクション対策スクールの対策はとっくの昔に見破られています。
私がセレクション会場で見てもそのスクールに行っているな、と特徴がわかるくらいです。
プロが見れば一目瞭然でばれます
極端なセレクション対策は、対策を講じていると見破られています。
だから落ちます。
そしてセレクション対策スクールの弊害として「外部的要素」だけではなく「内部要素」というのが
非常に重視される傾向が強く見られるようになってきました。
いわば学校の推薦入試のようなものです。
既存のチーム内での評価や書類選考に書かれる内容が重視されます。
事実、調子が悪くても書類選考や選抜歴、所属チームなどを考慮されれば
最終選考まで残ります。
逆言えばいくら一次や二次で良くても全く引っかからない子も中にはいます。
いわば出来レース的なセレクションの現場になりつつあるのです。
セレクション対策は付け焼き刃では効かない
前持ってしっかりと自分の所属チーム内での立ち位置の確保や立ち方、立ち回りから始まっている(チーム内評価)
それは強いチームほど名前が通る(地元に根付いている)チームほど大切になってきます。
普段のチーム内でのコーチとの関係すらも関わってくると言っても過言ではありません。
だからこそセレクション対策では、もっと深いところにまで求められます。
事前の対策や準備が必要になってくるのです。
外部要素対策と内部要素対策
技術的成長とチーム内部での立ち位置や関係性のバランス
これをしっかりやらなければ強豪チームで残ることすら難しくなってきています。
その両方をやるには準備期間もしっかりと必要になります。
来年のセレクションをお考えの方はお早めにどうぞ
谷田部
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